現代辦公室裝修三要素
現代辦公室裝修設計中，辦公室裝修的人越來越多，大家都想把自己的辦公室裝修一新，但很多人對如何裝扮自己的辦公室卻沒有個正確答案，這里我們可以從三個方面進行探討。
1，只為滿足辦公需要的 現代辦公室裝修設計中，這類辦公室裝修通常以簡潔實用為主，因為這些公司大多為發展中公司，一切都要以少花錢多辦事為總原則，還有就是租用寫字樓的時間不長，大多是1~2年的時間，所以在裝修上無須大動干戈，只要簡單進行墻頂面粉刷，翻新一下地面，需要劃分空間的時候做幾個隔斷就可以了，這樣非常實惠，用能滿足辦公需求，等以后公司發展起來了再說。
現代辦公室由這幾部分組成：接待區、會議室、總經理辦公室、財務室、員工辦公區、機房、貯藏室、茶水間等等。 辦公室的設計應該突出現代高效簡潔的特點,同時反映出辦公空間的人文氣質。在設計環節中，應該將設計注入更多的人性需求元素,采用現代人機學理念布局，保證人體充分活動的基礎上,合理利用空間。 在裝飾材料上的選擇上,主要以人工合成材料為主，以適應環保、愛護自然的要求。 裝修流程和裝修報價我空間里面有，可以去參考一下 現代辦公室裝修設計通常以人為本，設計師在功能布局、用材和飾品等方面獨具匠心、賦予極強的空間個性化特點,現代辦公室裝修前臺大廳，材質時尚而高檔，通透性的隔斷玻璃上銘有中國的唐草紋，現代辦公室裝修在運用傳統厚重元素表現出的典雅中亦有些肅穆的會議室中，別致的在一側設計了，體現了現代風格的人文情懷,從辦公設施到陳設從窗花、布藝、到屏風等，無一不體現出現代而時尚。
辦公室設計主要包括辦公用房的規劃、裝修、室內色彩及燈光音響的設計、辦公用品及裝飾品的配備和擺設等內容。
辦公室設計有三個層次的目標，第一層次是經濟實用，一方面要滿足實用要求、給辦公人員的工作帶來方便，另一方面要盡量低費用、追求最佳的功能費用比；第二層次是美觀大方，能夠充分滿足人的生理和心理需要，創造出一個賞心悅目的良好工作環境；第三層次是獨具品味，辦公室是企業文化的物質載體，要努力體現企業物質文化和精神文化，反映企業的特色和形象，對置身其中的工作人員產生積極的、和諧的影響。這三個層次的目標雖然由低到高、由易到難，但它們不是孤立的、而是有著緊密的內在聯系，出色的辦公室設計應該努力同時實現這三個目標。
根據目標組合，無論是哪類人員的辦公室，在辦公室設計上都應符合下述基本要求：
（1）符合企業實際。有些企業不顧自身的生產經營和人財物力狀況，一味追求辦公室的高檔豪華氣派，這種做法是存在一定問題的。
（2）符合行業特點。例如，五星級飯店和校辦科技企業由于分屬不同的行業，因而辦公室在裝修、家具、用品、裝飾品、聲光效果等方面都應有顯著的不同，如果校辦企業的辦公室布置得和賓館的客戶一樣，無疑是有滑稽的。
（3）符合使用要求。例如，總經理（廠長）辦公室在樓層安排、使用面積、室內裝修、配套設備等方面都與一般職員的辦公室不同，主要并非總經理、廠長與一般職員身份不同，而是取決于他們的辦公室具有不同的使用要求。
（4）符合工作性質。例如，技術部門的辦公室需要配備微機、繪圖儀器、書架（柜）等 技術工作必需的設備，而公共關系部門則顯然更需要電話、傳真機、沙發、茶幾等與對外聯系和接待工作相應的設備和家具。 1.辦公室裝修進場第一件事就是對地面的評估，因為辦公室裝修中地面需要足夠平整，如果不平整會對裝修后的辦公室造成一定的影響，不平之處要用1：3水泥沙漿找平，或者用水泥自流平也可以找平，這樣就可以進行下一步辦公室裝修地面的環節了。2． 還是和地面有關，那就是打線槽。需要要注意的是線槽的深度和寬度，因為尺寸不足也會讓地面在放線管后不平，到時候只有返工。 3． 說完地面，就是天上了。現代的辦公室對消防的要求有相關的規范，如果你要吊頂，室內所有的噴淋口一定要露出吊頂一定尺寸，而且要操持水平。這件事得交給專業的公司來做。4． 如果室內隔出了新的空間，按照消防規范，必須增加單獨的煙感器，而且還是要請專業公司來做，一般是大樓的維保單位。這一項和上面那項如果改不好的話，是通不過物業驗收的。5． 很多辦公室裝修過程中，因為規模小，弱電改造（包括網線和電話線）往往不會請專門的綜合布線的公司來做。這時就要特別注意，數據和語音的標簽一定要在放線的時候做好，不給后續工作帶來麻煩城市的工作大多是在辦公室內進行的，對于在里面工作的人來說長期處于這樣的環境中，環境會對人產生較大的影響。
從辦公室的布局 、通風、采光、人流線路、色調等等的設計來看，辦公室設計對在其內部工作的人員的精神狀態和工作效率也是有著很大的影響的，在現在這樣的環境下，過去陳舊的辦公設計方式不能夠適應新的需求，因此在辦公空間的設計方面應當更大限度的做好空間的設計和規劃。
首先辦公室裝修設計之前應當對企業的類型和企業的文化有著更為深刻的了解，使設計能夠反映出該企業的風格和特征，使整個辦公的空間具有個性和活力。其次，公司企業內部的各個部門的安排應當確定適當的面積和人流的線路，并規劃今后一段時期的發展擴展等，使公司的人流線路不至于經常的變動，而且公司的設備設計還應當具有前瞻性，室內的通信線路供電線路也應當留有空余，并注重整體性和實用性。 雖然現在的城市，房屋的價格很高可是還是應當盡量為員工創造一個較為舒適的空間，設計也應當簡潔而不簡單，規劃燈光，空調和選擇辦公家具的時候也應當充分的考慮家具的適用性和舒適性。
現代辦公室設計關注健康問題。辦公空間過分注重使用效率，常常對辦公人員造成傷害，因為自動化設備越來越多，他們需要的線路也會愈來愈多，造成空氣質量下降。電腦輻射也對人的身體和視力產生負面影響。因此設計師們將針對“亞健康”問題而提出“綠色設計”新理念，也就是在室內設計中盡量提高無消耗能源，如陽光和空氣的利用。改善自然采光與通風條件，減少人工照明及機械調溫的使用，盡可能采用環保材料，追求簡約的裝修風格以減少衛生死角等，創造更利于健康的辦公空間。
現代辦公室裝修設計更加人性化。當今的企業管理十分強調企業精神或者說是團隊合作的精神，一個公司的活力從某種意義上取決于公司成員之間良好的溝通與協作。在現代辦公空間設計中，創造有利于職員溝通、協作的空間結構成為一項重要課題。從實踐結果來看，傳統辦公空間中的大會議空間已逐步退化，取而代之的是構成靈活、分布于各個區域的小洽談空間。這是因為以傳達為主要手段的全體會議已不能適應現代管理節奏，小型洽談空間卻可以隨時提供給各部門小范圍商討。而相對私密的空間，一方面可以保持安靜的工作環境，提高工作效率，另一方面也是人性化管理的一種具體表現。設計師通常采用可調的遮避系統，可根據需要對空間進行多次界定，封閉時互不影響，各得其所，打開時整個空間渾然一體。除了對空間限定的創新外，設計師同樣關注一些功能空間的開發，其中傳統辦公空間只為外來客戶提供休息接待區，而忽略公司內部員工的需求的狀況普遍存在，而如今，越來越多的公司專門為員工開設了咖啡吧、茶座，甚至娛樂活動空間。
1，只為滿足辦公需要的 現代辦公室裝修設計中，這類辦公室裝修通常以簡潔實用為主，因為這些公司大多為發展中公司，一切都要以少花錢多辦事為總原則，還有就是租用寫字樓的時間不長，大多是1~2年的時間，所以在裝修上無須大動干戈，只要簡單進行墻頂面粉刷，翻新一下地面，需要劃分空間的時候做幾個隔斷就可以了，這樣非常實惠，用能滿足辦公需求，等以后公司發展起來了再說。
現代辦公室由這幾部分組成：接待區、會議室、總經理辦公室、財務室、員工辦公區、機房、貯藏室、茶水間等等。 辦公室的設計應該突出現代高效簡潔的特點,同時反映出辦公空間的人文氣質。在設計環節中，應該將設計注入更多的人性需求元素,采用現代人機學理念布局，保證人體充分活動的基礎上,合理利用空間。 在裝飾材料上的選擇上,主要以人工合成材料為主，以適應環保、愛護自然的要求。 裝修流程和裝修報價我空間里面有，可以去參考一下 現代辦公室裝修設計通常以人為本，設計師在功能布局、用材和飾品等方面獨具匠心、賦予極強的空間個性化特點,現代辦公室裝修前臺大廳，材質時尚而高檔，通透性的隔斷玻璃上銘有中國的唐草紋，現代辦公室裝修在運用傳統厚重元素表現出的典雅中亦有些肅穆的會議室中，別致的在一側設計了，體現了現代風格的人文情懷,從辦公設施到陳設從窗花、布藝、到屏風等，無一不體現出現代而時尚。
辦公室設計主要包括辦公用房的規劃、裝修、室內色彩及燈光音響的設計、辦公用品及裝飾品的配備和擺設等內容。
辦公室設計有三個層次的目標，第一層次是經濟實用，一方面要滿足實用要求、給辦公人員的工作帶來方便，另一方面要盡量低費用、追求最佳的功能費用比；第二層次是美觀大方，能夠充分滿足人的生理和心理需要，創造出一個賞心悅目的良好工作環境；第三層次是獨具品味，辦公室是企業文化的物質載體，要努力體現企業物質文化和精神文化，反映企業的特色和形象，對置身其中的工作人員產生積極的、和諧的影響。這三個層次的目標雖然由低到高、由易到難，但它們不是孤立的、而是有著緊密的內在聯系，出色的辦公室設計應該努力同時實現這三個目標。
根據目標組合，無論是哪類人員的辦公室，在辦公室設計上都應符合下述基本要求：
（1）符合企業實際。有些企業不顧自身的生產經營和人財物力狀況，一味追求辦公室的高檔豪華氣派，這種做法是存在一定問題的。
（2）符合行業特點。例如，五星級飯店和校辦科技企業由于分屬不同的行業，因而辦公室在裝修、家具、用品、裝飾品、聲光效果等方面都應有顯著的不同，如果校辦企業的辦公室布置得和賓館的客戶一樣，無疑是有滑稽的。
（3）符合使用要求。例如，總經理（廠長）辦公室在樓層安排、使用面積、室內裝修、配套設備等方面都與一般職員的辦公室不同，主要并非總經理、廠長與一般職員身份不同，而是取決于他們的辦公室具有不同的使用要求。
（4）符合工作性質。例如，技術部門的辦公室需要配備微機、繪圖儀器、書架（柜）等 技術工作必需的設備，而公共關系部門則顯然更需要電話、傳真機、沙發、茶幾等與對外聯系和接待工作相應的設備和家具。 1.辦公室裝修進場第一件事就是對地面的評估，因為辦公室裝修中地面需要足夠平整，如果不平整會對裝修后的辦公室造成一定的影響，不平之處要用1：3水泥沙漿找平，或者用水泥自流平也可以找平，這樣就可以進行下一步辦公室裝修地面的環節了。2． 還是和地面有關，那就是打線槽。需要要注意的是線槽的深度和寬度，因為尺寸不足也會讓地面在放線管后不平，到時候只有返工。 3． 說完地面，就是天上了。現代的辦公室對消防的要求有相關的規范，如果你要吊頂，室內所有的噴淋口一定要露出吊頂一定尺寸，而且要操持水平。這件事得交給專業的公司來做。4． 如果室內隔出了新的空間，按照消防規范，必須增加單獨的煙感器，而且還是要請專業公司來做，一般是大樓的維保單位。這一項和上面那項如果改不好的話，是通不過物業驗收的。5． 很多辦公室裝修過程中，因為規模小，弱電改造（包括網線和電話線）往往不會請專門的綜合布線的公司來做。這時就要特別注意，數據和語音的標簽一定要在放線的時候做好，不給后續工作帶來麻煩城市的工作大多是在辦公室內進行的，對于在里面工作的人來說長期處于這樣的環境中，環境會對人產生較大的影響。
從辦公室的布局 、通風、采光、人流線路、色調等等的設計來看，辦公室設計對在其內部工作的人員的精神狀態和工作效率也是有著很大的影響的，在現在這樣的環境下，過去陳舊的辦公設計方式不能夠適應新的需求，因此在辦公空間的設計方面應當更大限度的做好空間的設計和規劃。
首先辦公室裝修設計之前應當對企業的類型和企業的文化有著更為深刻的了解，使設計能夠反映出該企業的風格和特征，使整個辦公的空間具有個性和活力。其次，公司企業內部的各個部門的安排應當確定適當的面積和人流的線路，并規劃今后一段時期的發展擴展等，使公司的人流線路不至于經常的變動，而且公司的設備設計還應當具有前瞻性，室內的通信線路供電線路也應當留有空余，并注重整體性和實用性。 雖然現在的城市，房屋的價格很高可是還是應當盡量為員工創造一個較為舒適的空間，設計也應當簡潔而不簡單，規劃燈光，空調和選擇辦公家具的時候也應當充分的考慮家具的適用性和舒適性。
現代辦公室設計關注健康問題。辦公空間過分注重使用效率，常常對辦公人員造成傷害，因為自動化設備越來越多，他們需要的線路也會愈來愈多，造成空氣質量下降。電腦輻射也對人的身體和視力產生負面影響。因此設計師們將針對“亞健康”問題而提出“綠色設計”新理念，也就是在室內設計中盡量提高無消耗能源，如陽光和空氣的利用。改善自然采光與通風條件，減少人工照明及機械調溫的使用，盡可能采用環保材料，追求簡約的裝修風格以減少衛生死角等，創造更利于健康的辦公空間。
現代辦公室裝修設計更加人性化。當今的企業管理十分強調企業精神或者說是團隊合作的精神，一個公司的活力從某種意義上取決于公司成員之間良好的溝通與協作。在現代辦公空間設計中，創造有利于職員溝通、協作的空間結構成為一項重要課題。從實踐結果來看，傳統辦公空間中的大會議空間已逐步退化，取而代之的是構成靈活、分布于各個區域的小洽談空間。這是因為以傳達為主要手段的全體會議已不能適應現代管理節奏，小型洽談空間卻可以隨時提供給各部門小范圍商討。而相對私密的空間，一方面可以保持安靜的工作環境，提高工作效率，另一方面也是人性化管理的一種具體表現。設計師通常采用可調的遮避系統，可根據需要對空間進行多次界定，封閉時互不影響，各得其所，打開時整個空間渾然一體。除了對空間限定的創新外，設計師同樣關注一些功能空間的開發，其中傳統辦公空間只為外來客戶提供休息接待區，而忽略公司內部員工的需求的狀況普遍存在，而如今，越來越多的公司專門為員工開設了咖啡吧、茶座，甚至娛樂活動空間。
