工業(yè)機(jī)器人不會(huì)對(duì)勞動(dòng)市場(chǎng)產(chǎn)生大的影響
工業(yè)機(jī)器人不會(huì)對(duì)勞動(dòng)市場(chǎng)產(chǎn)生大的影響
德國(guó)工業(yè)機(jī)器人生產(chǎn)商Kuka對(duì)自己被美的集團(tuán)吞并表示欣喜。購(gòu)買價(jià)為50億美元?！ ∵@筆交易可讓中國(guó)保留世界大工業(yè)機(jī)器人生產(chǎn)國(guó)的稱號(hào)。最近一年中國(guó)這種機(jī)器人的銷售量增加了16%。 據(jù)專家預(yù)測(cè)，到2025年將減少四分之一的就業(yè)崗位。人或者被專門的程序替代，或者被機(jī)器人取代。這一預(yù)測(cè)現(xiàn)在就在開(kāi)始變成現(xiàn)實(shí)：上周在中國(guó)為蘋(píng)果公司組裝iPhone和三星智能手機(jī)的富士康向透露稱，有6萬(wàn)名員工被機(jī)器人取代?！ ≈袊?guó)勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院勞動(dòng)關(guān)系副教授喬健在評(píng)論此條消息時(shí)說(shuō)，生產(chǎn)的自動(dòng)化減少就業(yè)崗位，是五年計(jì)劃討論的重要議題之一。喬健說(shuō)：“隨著機(jī)器人、精密儀器和集約化技術(shù)的發(fā)展，生產(chǎn)操作變得越來(lái)越簡(jiǎn)單，一些低技能技工都能操作。比如條形碼技術(shù)的引進(jìn)就使得很多高級(jí)技工被淘汰。關(guān)于富士康這個(gè)例子，還沒(méi)有聽(tīng)到除了富士康以外的其他企業(yè)發(fā)展機(jī)器人生產(chǎn)線替代就業(yè)的。但是這個(gè)話題確實(shí)是勞動(dòng)部目前討論的有關(guān)勞動(dòng)力的議題之一?！薄 〔贿^(guò)《南華早報(bào)》援引昆山市委宣傳部部長(zhǎng)需玉蓮的話稱，很有可能其他公司會(huì)效仿富士康。 其原因就是中國(guó)乃至全球的最低勞動(dòng)報(bào)酬會(huì)上升。前麥當(dāng)勞首席執(zhí)行官EdRensi上周在接受FoxBusiness采訪時(shí)稱，用35000美元可以便宜地買到機(jī)器人手，而雇傭一名不熟練的員工去包炸土豆條，需要每小時(shí)付15美元。 然而中國(guó)的勞動(dòng)市場(chǎng)情況相反。正如喬健指出的那樣，中國(guó)對(duì)勞動(dòng)力的需求大于供應(yīng)。喬健說(shuō)：“勞動(dòng)力市場(chǎng)求過(guò)于供的態(tài)勢(shì)會(huì)延續(xù)到2018年左右，這對(duì)勞動(dòng)者而言是比較有利的，認(rèn)為機(jī)器人市場(chǎng)不會(huì)對(duì)勞動(dòng)力市場(chǎng)造成太大影響?！薄 《?，盡管中國(guó)是工業(yè)機(jī)器人主要進(jìn)口國(guó)，就自動(dòng)化水平而言，它暫時(shí)還落后與鄰國(guó)。MITTechnologyReview雜志指出，韓國(guó)員工與機(jī)器人的比例是10000：478，美國(guó)為164。中國(guó)僅為36。說(shuō)中國(guó)就業(yè)崗位受到機(jī)器人的威脅，還為時(shí)過(guò)早。 著名中國(guó)企業(yè)家、阿里巴巴的創(chuàng)始人馬云在阿斯塔納經(jīng)濟(jì)論壇中承認(rèn)，不怕機(jī)器人，相反，而是要迎接新的技術(shù)革命。馬云說(shuō)，“盡管在一些方面技術(shù)優(yōu)越于人，但機(jī)器永遠(yuǎn)代替不了人”。誰(shuí)也剝奪不了人的創(chuàng)業(yè)精神，因?yàn)樗肋h(yuǎn)比機(jī)器聰明。
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